Memento

Ce mémento rassemble des informations importantes : salaires, temps de travail, charges, indemnités et règles des marchés publics. Conçu comme un outil pratique, il offre des repères rapides. Pour plus d'explications, vous pouvez vous référer à la circulaire annuelle.

Conventions collectives de travail et cotisations sociales

SALAIRES

ClasseCEQABC
Heure36.6033.5532.4030.2027.75
Mois6442.-5906.-5698.-5322.-4813.-

TEMPS DE TRAVAIL

AnnéeMoisSemaineJour
2112 h*176 h40.5 h8.1 h

*pauses supprimée

HEURES SUPPLEMENTAIRES

> 50h par semaine à + 25%

Fonds : heures reportables sans suppléments : -20 +120 (calendrier) ou – 50 + 120 (annualisation)

TEMPS DE DEPLACEMENT

< 30 min = indemnité de chantier

> 30 min = paiement au salaire horaire

> 60 min (calendrier) ou > 90 min (annualisation) = report sur heures supplémentaires (dès 2027)

MACHINISTES (POUR NOUVEAUX PERMIS)

Permis M1salaire classe B
Autressalaire classe A

CHARGES SOCIALES

TravailleurEmployeur
LAMal1.47 %4.03 % 1 jour // 2.03 % 14 jours

Pour les entreprises bénéficiant du contrat cadre IJM Groupe Mutuel, il a été convenu ce qui suit avec le Groupe Mutuel :
 -Pour les cas survenus avant le 1er mars 2026, les indemnités journalières sont maintenues à 90%.
– Pour tous les cas survenus dès le 1er mars 2026, les indemnités journalières sont fixées à 80%.
 A noter que pendant le délai d’attente, l’employeur doit payer 90 % de la perte de salaire due à la maladie (art. 56 al. 5 let. b CN 2026).

CAFIB0.13 %3.22 %
LPP5.75 %5.75 %
RETABAT2.5 %6.5 %
AVS, AI5.3 %5.3 %
LACI1.10 %1.10 %
Fonds paritaire1.00 %3 ‰

INDEMNITÉS DIVERSES

Indemnité de chantier10.- par jour si déplacement et si > 5,5h de travail
Indemnité pour chauffeurs et personnel d’atelier10.- par jour de travail
Pausesupprimée
Vacances + JF20 et < 50 = 14,1 % sinon 16,1 %
13e salaire8,3 % dès le 1er jour
Calcul 13es/salaire + indemnités vacances et jours fériés
Travail de nuitjusqu’à 1 semaine : +50 % / > d’1 semaine : +25 %
Travail nuit régulier+ 10 % temps si 25 nuits/an
Repas de midiCHF 16.- si chantier > 7 km

Marchés publics construction

ADJUDICATEURS

Canton, Communes, Associations de communes, MO si => 50 % subventions, établissements de droit public et collectivités publiques

Types de marchés: construction (valeur du marché – détermination)

  • < 8.7 Mio : CFC 3 chiffres
  • 8.7 Mio : valeur de l’ouvrage

Seuils gros-œuvre

  • Gré à gré : < 300’000.–
  • Sur invitation : ≤ 500’000.–
  • Ouverte sélective : 500’000.–

Seuils second-œuvre

  • Gré à gré : ≤ 150’000.–
  • Sur invitation : ≤ 250’000.–
  • Ouverte sélective : 250’000.–

CRITÈRES D’ADJUDICATION

  • Offre économiquement la plus avantageuse (rapport prix/prestations)
  • Pondération du prix, pas plus de 60 %

RECOURS

  • 10 jours au Tribunal cantonal – pas de féries
  • Effet suspensif à requérir

DELAIS MINIMAUX

0 à 8.7 Mio– 20 jours pour ouverte et invitation
– 10 jours pour demande de participation
Dès 8.7 Mio– 40 jours pour ouverte et invitation
– 25 jours pour demande de participation

ARCC – Association pour le renforcement des contrôles sur les chantiers

Inspecteurs de chantiers, membres CPP

Bas-Valais

Serge Aymon, Président UNIA
+41 79 347 19 10

Frédéric Lambiel, vice-Président AVE
+41 79 750 08 04

Chrisitan Luyet, AVE
+41 79 673 35 08

Pierre Vejvara, SCIV
+41 79 231 63 28

Centre

Frédéric Monnet, Président, AVE
+41 79 413 36 08

Serge Aymon, vice-Président, UNIA
+41 79 347 19 10

Bernard Tissières, SCIV
+41 79 416 22 58

Frédéric Debons, AVE
+41 79 590 01 55

Haut-Valais

Stefan Volken, Président, AVE
+41 79 658 63 33

Gianluca Casili, vice-Président, SYNA
41 76 521 19 09

Marcos de Martin, UNIA
+41 79 451 90 14

Manfred Schmid, AVE
+41 79 658 98 33

Président

Paul Bovier

Vice-Président

Bernard Tissières

Coordinatrice

Nathalie Reuse

Rue des Cèdres 5, 1950 Sion
Ligne directe : +41 27 606 74 39
nathalie.reuse@admin.vs.ch

Permanence travail du samedi/travail au noir: +41 27 606 74 48

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